We make teams work.
Wir bieten maßgeschneidertes Coaching für Teams, die ihre Performance auf das nächste Level heben wollen.
Was macht Teams wirklich unschlagbar?
Erfolgreiche Teams entstehen nicht zufällig – das zeigte unter anderem Googles „Aristotle-Project“: Von sechs entscheidenden Faktoren ist psychologische Sicherheit der wichtigste für Höchstleistungen. Laut Studien sind jedoch 85% der Mitarbeitenden in Deutschland nicht voll engagiert (Gallup, 2024). Unser Teamcoaching setzt genau hier an: Es stärkt Vertrauen, verbessert die Kommunikation und fördert die Zusammenarbeit.
Was machen wir anders als andere?
Unser zentraler Ansatz ist die Verbindung von Branding und People Development. Wir stärken die Team-Identität, die Orientierung gibt und die Zusammenarbeit verbessert. Gleichzeitig fördern wir gezielt individuelles und gemeinsames Wachstum – für nachhaltige Entwicklung auf persönlicher und organisationaler Ebene.
Unser Ziel ist es, Teams nicht nur effizienter, sondern auch inspirierter zusammenarbeiten zu lassen. Dafür schaffen wir Raum für neue Perspektiven, Klarheit und echte Transformation.
Starkes Team – starkes Business.
Ob gesteigertes Lernverhalten, profitablere Ergebnisse oder klare Zielausrichtung – aktuelle Forschung beweist: Teamcoaching entfaltet nachhaltig messbare Wirkung.
Unternehmen mit Coaching-Programmen berichten von einer 60% höheren Zielerreichungsrate im Vertrieb. (BetterUp Report, 2022)
Teams mit klarem Purpose sind um 50% effektiver in der Zielerreichung als Teams ohne klaren Zweck. (McKinsey, 2021)
Teamcoaching bringt Benefits für alle.
Für Teams
Mehr Zusammenhalt, klare Rollen, erhöhte Eigenmotivation und verbesserte Feedbackkultur.
Für den Einzelnen
Persönliche Weiterentwicklung, mehr Motivation und weniger Konflikte im Alltag.
Für Unternehmen
Höhere Produktivität, weniger Fluktuation und stärkeres Employer Branding.